경력을 발전시키는 데 꼭 필요한 10 가지 소프트 기술

소프트 스킬

대학을 막 졸업했거나 몇 년 동안 직장 생활을했으며 앞으로 나아가고 자한다면 소프트 스킬이 필요합니다.


소프트 스킬이 중요한 이유는 무엇입니까?

사람들은 좋아하는 사람과 거래하고, 좋아하는 사람과 관계를 구축하고, 호감도는 중요하지만 그게 정확히 무엇을 의미할까요? 다음은 우리를 호감 케하는 자질입니다.

하드 스킬과 소프트 스킬의 차이를 설명하는 가장 쉬운 방법은 하드 스킬이 학위를 취득하기 위해 배워야하는 실체적인 스킬이거나 특정 직업 별 스킬이라는 것입니다. 그들은 훈련이나 연습을 통해 배웁니다.

소프트 기술은 의사 소통, 듣기 및 공감 기술과 같은 다른 사람과 효과적으로 관련시키고 문제를 해결하는 데 필요한 기술입니다. 소프트 스킬은 산업이나 직업에 국한되지 않으며 삶의 모든 측면에 도움이됩니다.

승진, 경력 향상 또는 다른 사람들과의 관계 개선에 도움이 될 수있는 10 가지 소프트 스킬 목록을 만들었습니다.


의사 소통 및 듣기

프레젠테이션에서 내부 및 외부 팀과 효과적으로 의사 소통 할 수 있어야합니다. 복잡한 아이디어를 구두로든 글로든 이해할 수있는 언어로 명확하게 추출 할 수 있다면 수많은 방법으로 도움이 될 것입니다.

적극적으로 듣고 다른 사람의 피드백을 받으면 아이디어를 구체화하는 데 도움이됩니다. 피드백을주고받을 수있는 능력은 필요할 때 긍정적 인 변화를 만들기 위해 필요합니다. 이러한 각 기술은 모두 연결되어 있기 때문에 매우 중요합니다.


각각은 서로를 기반으로하며 궁극적으로 관계와 의사 소통의 여러 측면에서 도움이됩니다.


문제 해결 및 유연성

대부분의 일은 계획대로 진행되지 않으며 문제가 발생할 때 새로운 솔루션을 찾기 위해 선회 할 수있는 유연성이 필요합니다. 종종 우리는 한계가 있고 그 범위 내에서 작업해야합니다. 즉, 가장 창의적인 문제 해결사가 맨 위에 올 것입니다.

상사와 같은 사람에게 문제를 제기하기 전에 항상 가능한 해결책을 찾으십시오. 융통성은 어려운 상황에서도 냉정 함을 유지할 수 있음을 다른 사람들에게 보여주는 데 도움이됩니다.

영감 및 동기 부여

다른 사람들이 최선을 다하도록 동기를 부여하고 영감을 줄 수있는 긍정적 인 사람은 당신을 주목할 수있는 특성입니다. 우리 모두는 정말로 동기를 부여하는 사람들을 알고 있거나 본 적이 있습니다.

일부는 다른 사람들을 흥분시키고 생산적인 방식으로 움직일 수 있습니다. 긍정적 인 사람들은 솔루션 지향적이며 다른 사람들과 효과적으로 협력하여 프로젝트를 진행할 수 있습니다. 기사 방문 쉬운 5 단계의 일상적인 동기 부여 .


신뢰와 성실

사람들은벌다다른 사람으로부터 신뢰를 얻고 그것을 얻는 가장 좋은 방법은 성실성을 갖는 것입니다. 당신은 당신이 말하는 것을 의미하고 당신의 말을 지켜야합니다. 다른 사람들이들을 수있는 방식으로 의사 소통해야하므로 공감이 중요한 기술입니다.

이러한 특성은 더 쉽게 좋아할 수 있으며 리더가 될 수 있음을 보여주는 것이 매우 중요합니다. 팀 전체에 가장 좋은 것을 원하고 다른 사람들에게 성장 기회를 제공해야합니다. 이것은 서로를 신뢰하는 팀을 만들 수 있다는 것을 보여주는 자질입니다.

함께 일하는 사람들을 존중하는 것은 신뢰를 쌓는 또 다른 방법입니다. 과 말하고 있어요동의하지 않을 때 존중동료와 파트너가 방어하지 않고 당신의 말을 듣고 듣는 데 도움이되는 기술입니다. 이러한 모든 기술은 정기적으로 연습해야합니다.

직업 윤리

강력한 직업 윤리는 기본적으로 귀하의 작업에 대해 진정으로 관심을 가지고 일관되게 높은 품질을 원합니다. 엉성하거나 엉성하지 않습니다. 당신이 할 수있는 최선의 일을하는 성격을 가지고 발생할 수있는 문제에 대해 책임을집니다.

창의적인 사상가

많은 기업이 인문 / 예술을 공부 한 사람들을 높이 평가하는 이유는 사람들이 창의적인 사고를 할 수 있도록 도와주기 때문입니다. 모든 사람이 같은 시각으로 모든 것을 본다면 창의적인 해결책은 많지 않을 것입니다.

다양한 배경은 사람들이 다양한 각도와 관점에서 상황에 도달하도록 도와줍니다. 이러한 차이는 일상적인 문제를 더 흥미롭게 만드는 데 도움이되며 그로 인해 어디로 이어질지 결코 알 수 없습니다!

소프트 스킬의 핵심

자기 인식은 이러한 기술을 배우는 열쇠입니다. 우리 자신을 비판적으로 바라보고 우리가 강하고 부족한 부분을 볼 수 없다면 어떻게 개선 할 수 있을까요? 우리의 행동과 사람들이 어떻게 반응하는지 살펴보십시오.

우리가 더 존중할 수 있었을까요? 우리는 정말로 다른 사람의 말을 듣거나 이야기합니까? 우리는 불평하고 다른 사람들이 해결책을 제시하기를 기다 립니까? 어떤 특성은 다른 특성보다 더 자연 스럽지만 모두 배울 수 있습니다. 우리는 우리가 다른 사람들과 어떻게 상호 작용하는지 실제로보고 우리의 행동을 다듬기 만하면됩니다.

우리는 모두 prog 작업입니다.ress!

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'생존 할 수있는 사람은 가장 강력하거나 가장 똑똑한 사람이 아니라 변화를 가장 잘 관리 할 수있는 사람입니다.' - 찰스 다윈

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